Квоты по трудоустройству людей с инвалидностью в Беларуси планируют ввести в 2023 году. Это предусмотрено законом «О правах инвалидов и их социальной интеграции», который депутаты Палаты представителей готовят к первому чтению, сообщил заместитель председателя Постоянной комиссии по труду и социальным вопросам Олег Левшунов.
В законопроекте предполагается, что порядок установления нанимателям квоты для приема на работу инвалидов и ее выполнения будет определяться не правительством, а президентским указом, пишет belta.by. «В связи с этим предлагается срок вступления этой нормы в силу с 1 января 2023 года, что соответствует сроку, обозначенному Национальным планом действий по реализации в Беларуси положений Конвенции о правах инвалидов на 2017−2025 годы», — сказал Олег Левшунов.
Для людей, которые из-за инвалидности испытывают трудности в поиске работы, в организациях будет определяться минимальное количество рабочих мест — в процентах к среднесписочной численности работников. Квоты, как ожидают, будут устанавливать для средних и крупных предприятий, где работает от 100 человек.
В случае, если работодатель не выбирает квоту, но отказывает лицу с инвалидностью в приеме на работу, его могут привлечь к ответственности.
Многочасовые очереди, перфоратор и два окошка на регистрацию. Девушка сходила в Гродненское агентство по государственной…
Предприятие “Гродно Азот” 12 февраля в Telegram-канале анонсировало конкурс ко Дню родного языка. К самому…
Политзаключенный из Гродно Кирилл Кетурко покончил с собой в Центре содержания под стражей в Варшаве-Служевце…
Бывшему сенатору и директору «Красносельскстройматериалы» Владимиру Киселеву грозит до трех лет колонии за разглашение служебной…
"Молочный мир" обязали сменить название для серии глазированных сырков. После чьей-то жалобы в Министерство антимонопольного…
На Гагарина, 25 в Гродно продается двухкомнатная квартира с отлично сохраненным постсоветским интерьером. Дом, в…