Проблему с нехваткой кадров в районе озвучил председатель райисполкома Андрей Грицкевич. Больше всего людей в октябре ушло из Свислочской центральной районной больницы и коммунального унитарного предприятия «Свислочская сельхозтехника».
В октябре из Свислочской ЦРБ уволилось шесть человек, из Свислочской сельхозтехники — четыре. Грицкевич напомнил, что количество уволенных работников должно равняться количеству принятых. Некоторые работники недолго работают в одном хозяйстве, потом переходят в другое, третье. Такие сотрудники приносят только убытки, считает Грицкевич.
Кто виноват и что планируют делать
Виноватыми в ситуации Грицкевич видит руководителей и специалистов по кадрам. Мол, нужно первыми искать специалистов, а не ждать, когда они придут.
Закрепляемость на рабочих местах также зависит от наличия жилья, признает чиновник. Сейчас на очереди по улучшению жилищных условий стоит более 300 человек. Чтобы их решить, в районе проектируют новое арендное жилье, будут обсуждать строительство многоквартирного дома в Свислочи.
Решать проблемы с кадрами собираются также через профориентацию школьников. Их собираются приглашать на экскурсии на предприятия и в организации. Таким способом чиновники надеются исправить стереотипы, связанные с условиями работы в сельском хозяйстве.
Один из самых бедных районов
Три года подряд в Свислочском районе фиксировали один из самых низких уровней зарплат в Гродненской области. В первом полугодии 2024 года средняя зарплата там составила 1613 руб. Ниже в Гродненской области зарплата была только в Ивьевском районе (1463 руб.).
Проблемы с кадрами в районе не только в больнице или в хозяйствах. Так, год назад Гродненское областное управление МЧС по Свислочи скало четырех спасателей-пожарных — фактически, целую смену. Собеседник Hrodna.life, знакомый с инстанцией, предполагал, что работники уходят из-за маленькой зарплаты.